在东莞,受过工伤的朋友都知道,向老板讨要差额,那是一件不容易的事情,好像这个差额,老板们都认为不应该给受伤职工一样。东莞市对于工伤方面的缴费基数,在制订缴费基数方面,一般都比工人领... 查看详情 >>
一般来说,劳动者被开除,如果用人单位向劳动者出具开除证明,都会罗列出一些开除的依据,只有这样,才会让人看上去觉得正常。笔者最近代理了一个被开除的劳动争议案件。当劳动者拿出开除证明的... 查看详情 >>
工伤的协议书,是快速解决工伤纠纷的有效途径,但是这种协议书,在多数的情况下,往往是让处于弱势的劳动者作出巨大的让步,协议的结果是让工伤职工拿到的赔偿金少得可怜,有的工伤职工,协议书... 查看详情 >>
仲裁的终局裁决无疑是给受伤的劳动者或者和家属带来了极大的福音,一般来讲,终局裁决主要是以案件总请求的金额来认定适用不适用终局裁决的标准的。仲裁的结案的时限一般是从受理之日起开始计算... 查看详情 >>
有时候,你看到的事实,并不是法律上的事实。就像是前些年某些行政部门需要出具生存证明一样,明明你人是生龙活虎的,但是如何证明你是活着呢,一下子真的是不好证明了。听到过好多没有书面劳动... 查看详情 >>
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